Le schéma des frontières
Le schéma des frontières peut s'intégrer dans l'AGEA, dans la partie « Main-d'œuvre » des moyens de production. Vous pouvez en effet commencer par en commenter le centre, en présentant ainsi la main-d'œuvre (nom, prénom, âge, situation familiale, domaines de responsabilité et tâches sur l'exploitation, relations et responsabilités extérieures, quelques traits de caractère, leurs valeurs, missions et vision propres. Cf. Blason), puis ouvrir aux partenaires de l'exploitation.
Le blason
Les missions/valeurs/vision peuvent être intégrées à la fiche d'identité de l'exploitation, que vous présentez avant même l'introduction. Les réussites/échecs peuvent être repris dans l'historique (car ils peuvent expliquer telle orientation de l'entreprise) et/ou dans la main-d'œuvre. La vision peut aussi s'intégrer en conclusion de l'historique, pour commencer une projection ou trajectoire. Les missions et valeurs peuvent enfin vous aider à identifier les finalités du schéma de fonctionnement.
