Enjeux du développement durable :
Sociaux : on regroupe dans cette catégorie les enjeux types : Egalité des chances ; Insertion ; Santé et conditions de travails ; Développement des compétences ; Egalité Hommes Femmes ; Emploi des personnes en situation de handicap…
Environnementaux : on parle ici de toutes les problématiques liés à l’Environnement à savoir
- L’Empreinte Ecologique ; de réchauffement climatique global et de qualité de l’air à l’échelle plus locale (Etude des Gaz à effet de Serre = Bilan Carbone (ADEME))
- Problématique Eaux type : qualité de la ressource ; qualité de l’eau consommée ; évènement majeurs (inondations…)
- Raréfaction des ressources (énergétiques, nourriture…)
- Pollution de l’Environnement et Gestion des déchets (Directive REACH sur les produits chimiques)
- Les problématiques en terme de transport des personnes et des biens
- Les problèmes de logement et construction (Label Bâtiment Basse Consommation ; Bâtiments à énergie Positive…)
Economique : avec la place de l’organisation en tant qu’acteur du développement durable ainsi que l’exercice de sa responsabilité sociétale (relation avec les fournisseurs et les clients ou l’ensemble des parties prenantes).
Évaluation des risques : En fonction du cœur de métier de l’entreprise, cette dernière est soumise à plus ou moins d’aléas. L’objectif de la prise en compte des enjeux de la RSE est donc de pouvoir anticiper les problèmes afin de les prévenir ou au moins d’en minimiser l’impact sur l’organisation.
