Il est possible de dire que le marché du travail est segmenté en deux groupes principaux.
- Le marché primaire est celui qui permet la stabilité de l'emploi, des salaires fixes, la sécurité de l'emploi, la protection sociale.
- Le marché secondaire représente la précarité avec des contrats de travail à durée limitée, des salaires plus faibles.
On constate sur ce dernier marché que le taux de chômage est bien plus important que sur le marché primaire et que les taux de rotation des salariés y est important.
On constate aussi que sur le marché secondaire, on trouve davantage de jeunes et de femmes. Cette segmentation est en partie due aux entreprises qui recherchent une flexibilité au niveau de la main-d'œuvre et une réduction des coûts.